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Bluemind Les neurosciences au service des professionnels de la santé

Nos solutions pour le monde hospitalier

Les formations de BlueMind aident chaque département de l’hôpital et chaque membre du personnel à agir et à décider de façon adaptée aux réalités du terrain.

Nous contribuons  à développer un état d’esprit qui favorise le bien-être au travail, l’aisance managériale et le leadership, l’aisance sociale et l’assertivité, la performance et l’efficacité, la créativité et l’innovation, l’adaptation au changement et la capacité de tous à intégrer la complexité.

Formations

Nos formations sont organisées dans vos locaux. Nos interventions se construisent, en fonction de vos besoins et des objectifs que vous voulez  atteindre, en collaboration étroite avec vos responsables RH et/ou vos responsables du Département Infirmier.

Nous répondons à vos demandes et attentes spécifiques.

Nous citons les formations ci-après, organisées précédemment dans d’autres hôpitaux, à titre d’exemple :

Coaching

Pour accompagner une personne ou une équipe dans la définition et la concrétisation de ses objectifs, le coach ANC emploie des techniques  innovantes. Etonnamment puissantes, elles permettent au coaché d’identifier  ses motivations profondes, de les libérer de leurs freins et de les utiliser pleinement. Le coach ANC vous apprend aussi à mobiliser les ressources cachées de vos cortex préfrontaux. Le coaching ANC aboutit à une révélation en finesse des motivations profondes présentes en chacun de nous,  à un point de vue enrichi d’apports novateurs sur notre travail, notre manière de fonctionner et notre perception de la vie. Elle offre un plus à la qualité de vie des individus.

Consultance-Conseil

Les cadres hospitaliers doivent gérer l’absentéisme dans les services, les turn-over parfois élevés, des collaborateurs  démotivés, des rapports de force et des enjeux de pouvoir parfois stériles etc… C’est l’hôpital dans son ensemble qui en pâtit.

Les experts de BlueMind sont formés pour intervenir dans ces contextes.
Grâce à l’ANC, ils apportent aux cadres infirmiers, à la direction des soins, aux gestionnaires RH et aux membres des comités de direction,  une grille de lecture «  à la pointe »  des comportements humains et des outils innovants d’organisation nécessaires pour adapter à moindre coût la structure de l’organisation hospitalière à la personne de vos collaborateurs, apportant de ce fait une efficacité nouvelle à l’organisation traditionnelle des structures.

La démarche que nous proposons se fait en pleine collaboration concertée et en transparence. Elle  est aisée à mettre en œuvre.

Elle est perçue comme une amélioration des conditions de travail, de la répartition des rôles et de la coordination. Elle offre plus de qualité de vie au travail pour chacun de vos collaborateurs.

» En savoir plus

Actualité

24/11/2016 > ActualitĂ©

Stressé ? Moi jamais ! Bien vivre sa mission de médecin. Conférence de J-M Delperdange pour le CHC

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01/09/2016 > ActualitĂ©

Article de Jacques Fradin sur le bonheur au travail... Utopie ?

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16/06/2016 > ActualitĂ©

Bluemind sera présent à la journée SIAMU à la clinique St Luc de Bouge

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11/01/2016 > ActualitĂ©

Presse: 'Moins stresser pour mieux soigner' dans le magazine Amonis

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07/05/2015 > ActualitĂ©

Conférence : Comment prévenir le Burn-Out ?

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